2022未来人才就业近年来报告：年轻人涌向非一线城市，人工智能人才平均年薪最高

为3.09万元。

再来看分的城市对比持续性。统计数据科学研究结果显示，从2022年1-4年初主力及另行主力的城市里高素质英才少于薪金来看，北京里高素质英才少于薪金最低，为25.09万元；上海里高素质英才以24.82万元的少于薪金高居第二；深圳、温州里高素质英才少于薪金为20.96万元、16.67万元，位列第三、第四。东进深杭四座的城市里高素质英才基本工资自2018年以来一直名列第一全国高校前四。苏州2022年1-4年初里高素质英才少于薪金为16.28万元，高居全国高校第五；汕头、南京、杭州、青岛、佛山里高素质英才少于薪金在13.41—15.62万元之间，高居第六至第十。

示意图比如说：《2022今后英才失业者态势统计数据》 而从2022年1-4年初主力及另行主力的城市里高素质英才较2018年值得一提的是的少于薪金持续上升持续性来看，上海英才持续上升金额最低，为4.56万元；其次为北京，持续上升4.16万元；苏州持续上升2.94万元，高居第三；深圳持续上升2.39万元，高居第四。值得肯定，汕头里高素质英才基本工资持续上升最少，较2018年值得一提的是仅仅持续上升0.19万元。

招聘邮递另行主力的城市%比连年升高

自2017年开始，全国高校以内掀起了的城市英才争夺雨后春笋，另行主力的城市是其里主力。

统计数据数据结果显示，五年即使如此后，成效显著。从2017-2021连续五年来里高素质英才邮递主力和另行主力的城市的%比来看，主力的城市呈下滑态势，从2017年的45.33%下滑到2021年的36.87%；2022年1-4年初这一%比为36.72%，仍保持稳定下行态势。与此同时，另行主力的城市的邮递%比则从31.52%飙升到2021年的35.03%，越来越趋近于主力的城市。2022年1-4年初，这一%比继续飙升至36%，进发主力的城市。由此可见，另行主力的城市对里高素质英才的吸引力停滞提升。此外，近五年来，招聘邮递主力及另行主力的城市之外的其他的城市的%比亦描绘出不断持续上升态势，从2017年的23.15%飙升至2021年的28.10%。

示意图比如说：《2022今后英才失业者态势统计数据》 能够肯定的是，越来越多普通人愿意去非主力的城市，2022.1-4年初90后邮递主力的城市%比略高于70、80后。2022年1-4年初，90后邮递主力的城市的%比已下滑至36.49%，略高于70后37.79%和80后36.83%的邮递%比。

进一步谈，从2017-2021年不同代际英才邮递的城市栖息于来看，70、80、90后招聘邮递主力的城市的%比均描绘出不同小幅度的下滑态势。其里90后下滑小幅度最值得注意，从2017年的51.32%下滑至2021年的37.31%；80后从2017年的44.08%下滑至2021年的36.49%；70后从2017年的40.87%下滑至2021年的36.77%。

值得一提的是，同一时间段，不同代际邮递另行主力的城市的%比描绘出飙升态势。其里，90后最为值得注意，从2017年的30.14%飙升至2021年的35.83%；80后从2017年的32.03%飙升至34.58%；70后从31.84%飙升至2021年的33.32%。2022年1-4年初，90后邮递另行主力的城市的%比继续飙升至37.01%，有约70后、80后邮递另行主力的城市的%比。这意味着，越来越多普通人涌向另行主力的城市。

（作者：刘美琳 主笔：李博）

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